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第42章 轧钢厂管理改革（第2页）

自律方面是最简单的，也是最难的，就是遵守前四条。

张浩然也去了钳工培训小组，看着众人不情不愿的。

张浩然说道：“各位工友，我知道各位刚开始很抵触这样的变动。但是我们要知道，车间是咱们工人工作的地方，这样改变，不仅能让咱们工作场所变得更卫生，而且咱们也想想，这还能让咱们工人更加安全，降低事故风险。

最主要的是能提高咱们工作效率，咱们国家百废待兴，咱们作为工人，都希望给国家建设做出自己的贡献。”

“张主任，我支持你！”贾东旭最先开口道。

年轻人是热血的，是愿意为国家作出贡献的，而且这样的改变肯定能降低事故风险，有效的保护工人安全。

贾东旭想到了自己家得妻儿老小，如果出了事故，他家剩下的人咋办？并且，这段时间以来，他内心深处有种奇怪的感觉，好像什么不好的事情离他而去了！因此，他率先支持。

“张主任，咱听你的，我也知道你是为了厂里好，也为了我们工人好。”另一位工人说道。

接下来，钳工小组众人纷纷支持。

“好，既然大家支持这件事。那咱们也说好了，以后按照新的制度办事，有做的不到位的，也不让你干啥，就让你帮其他人打扫卫生！

咱也说句心里话，这次改变除了平时咱们工作方便，最主要是让你工作不会出事，及时消除安全隐患。”张浩然高兴的和大家说道。

钳工小组顺理成章的进行此次试点。

接下来的几天里，其他小组的人也发现了钳工小组的改变，等了解后，也纷纷向各自的小组组长申请加入了试点。张浩然则是一边关注着这件事，一边优化、设计机床。

逐渐的厂领导也发现培训车间变得不一样了。这天周四，李厂长来到了张浩然的办公室。

“小然，在忙呢？”李厂长说道。

“是啊，李厂长最近有些想法，这不还在构思嘛！”张浩然抬头笑着回道，这时办公室还有其他人在，他也不好称呼李哥。